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re : 정말 아이러니한 진행요원 선발..그리고 사람들..

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생각하면 골치 아픈 문제... 어느 모임에 높이 앉으려는 사람 없겠나? 어느 조직을 가나 나이 많은 사람이 있지만, 문제는 그 사람들이 자기방식 의 사고를 가지고 무엇이든 임한다는게 문제겠지.. 면접? 그런게 어디있어? 여긴 기업체가 아니야. 한일 문화교류 하는 곳이지. 한일간의 만남이 실로 중요하긴 하지.. 그렇지만, 거기서 어쩌면 어른들의 선입견적인 것이 맞아 떨어질 수 도 있단다. 어떠한 조직에도 성실한 사람 은 꼭 필요로 하거든. 난 어딜가도, 30세 이상 없는 모임에 참석해서 나름대로 일을 하고 싶어. 어른들은 선입견이 아주 완고히 세워져 있어, 통하질 않거든. 말한마디에 사람을 단정짓는 일을 좋아하나봐.  난 그런 사람이 싫어. 젊은 사람과 나이먹은 사람의 차이가 뭐겠어? 경험조 금하고 남은건 먼지뿐이야. 그거 감추려고 옷입는거 아닌가? 
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re : 정말 아이러니한 진행요원 선발..그리고 사람들..

생각하면 골치 아픈 문제... 어느 모임에 높이 앉으려는 사람 없겠나? 어느 조직을 가나 나이 많은 사람이 있지만, 문제는 그 사람들이 자기방식 의 사고를 가지고 무엇이든 임한다는게 문제겠지.. 면접? 그런게 어디있어? 여긴 기업체가 아니야. 한일 문화교류 하는 곳이지. 한일간의 만남이 실로 중요하긴 하지.. 그렇지만, 거기서 어쩌면 어른들의 선입견적인 것이 맞아 떨어질 수 도 있단다. 어떠한 조직에도 성실한 사람 은 꼭 필요로 하거든. 난 어딜가도, 30세 이상 없는 모임에 참석해서 나름대로 일을 하고 싶어. 어른들은 선입견이 아주 완고히 세워져 있어, 통하질 않거든. 말한마디에 사람을 단정짓는 일을 좋아하나봐.  난 그런 사람이 싫어. 젊은 사람과 나이먹은 사람의 차이가 뭐겠어? 경험조 금하고 남은건 먼지뿐이야. 그거 감추려고 옷입는거 아닌가? 

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