大企業職員先に? 日 職場ワクチン接種計画に差別論難

일본 정부가 신종 코로바이러스 감염증(코로나19) 백신 접종 속도를 높이기 위해 직원 1000명 이상의 대기업이나 대학 등에서도 백신 접종을 시작한다. 20대 이상 사회 주요활동층에 대한 백신 접종이 본격화하는 데 대한 긍정적인 반응과 동시에 중소기업을 중심으로 "차별"이란 불만도 나오고 있다. 
 

21일부터 1천명 이상 대기업, 대학서 접종
회사 직원과 가족, 학생과 교직원 등 대상
"중소기업은 차별하나" 불만도 나와

지난달 24일 일본 오사카(大阪)시 국제회의장에 설치된 신종 코로나바이러스 감염증(코로나19) 백신 대규모 접종센터 앞을 마스크를 쓴 시민이 지나고 있다. [교도=연합뉴스]

3일 요미우리 신문 등 일본 언론에 따르면 일본 정부는 오는 21일부터 기업이나 대학에서의 백신 접종을 시작하기로 하고 준비에 들어갔다. 이미 사원 7500명의 이토추(伊藤忠) 상사와 메이지야스다(明治安田) 생명, 소프트뱅크 그룹 등 8개 회사가 직원들에 대한 회사 내 접종을 확정했고, 도요타자동차, 혼다, 닛산 등 여러 대기업이 실시를 검토 중이다. 
 
대학 중에는 도호쿠(東北大)대, 히로시마(広島)대 등 7개 국립대학이 현재 학생과 교직원 등에 대한 접종을 시행하기로 결정했다. 
 
이들은 모더나사의 백신을 접종하게 될 전망이다. 일본 정부는 지자체에서 진행하는 65세 이상 고령자 접종에는 화이자사 백신을, 자위대가 운영하는 대규모 접종센터와 기업·대학엔 모더나를 공급해 백신 보관 및 운영에 따르는 혼란을 줄이기로 했다.
 
1000명 이상 대기업을 우선 대상으로 정한 이유는 이들 회사의 경우 사내 의료진이 상주하고 있어 접종에 필요한 별도의 의료진 확보가 필요 없기 때문이다. 정부는 백신을 냉동 배송하는 단계까지만 책임지며, 이 백신을 보관하고 접종하는 데 드는 비용은 기업에서 부담한다. 
 
직원, 협력회사 직원, 직원 가족 등 백신 접종 대상자는 기업에서 정할 수 있다. 지자체가 발행하는 백신접종권이 없이도 접종이 가능하며, 기업이 추후 정부 백신접종 통합시스템에 접종자 정보를 입력하게 된다.
 
하지만 사실상 대기업 직원과 국립대 학생 등이 "우선 접종"이라는 특권을 갖는 결과가 되면서 이에 대한 불만도 나오고 있다. 직원 수가 50명인 도쿄의 한 기업 관계자는 요미우리에 "정부는 평소에 "중소기업이 일본을 지탱하고 있다"고 말하면서 이럴 때는 버린다는 생각이 들었다"고 불만을 토로했다.
 
일본 정부는 상공회의소 등을 통해 중소기업의 신청을 받아 백신을 공동으로 접종하는 방안도 검토 중이다. 기업 내 백신 접종이 본격화할 경우, 고용 형태에 따른 접종 차별과 접종을 원치 않는 직원에 대한 회사의 압박 등이 새로운 문제로 떠오를 수 있다고 일본 언론들은 전했다.
 
화이자, 모더나 등 백신 공급 부족 문제가 어느 정도 해소되면서 일본의 백신 접종은 본격화하고 있다. 최근에는 하루 50~60만회 접종이 진행돼 백신 1차 접종을 받은 인구가 1000만명을 넘어섰다. 하지만 "하루 100만회 접종"이라는 정부 목표에는 아직 미치지 못하고 있다.