月給100万ウォンも受けられない大卒就業者8人中1人
ソウル有名大学の法大を卒業したキム某(27)氏は去る3月公企業にインターンで就職した。 そのように行くことを願った大企業就職は最初からあきらめた。 50個余り会社に入社願書を入れたが書類選考合格も10ヶ所程度に終わって、最終面接を見たところもせいぜい4ヶ所だった。 月130万ウォンのインターン月給を受けながら彼が狙うのは公企業就職だ。 昨年インターン中10%が公企業正式職員で合格した。 それでその10%に期待をかけている。
/朝鮮ドットコムオール史上最悪の就職難を体験するという日本の大卒者雇用率は90%を越える。 我が国は51%でそれ（彼）よりはるかに低い。 就職しても非正規職と臨時・日雇いが大部分だ。 青年層の大量失業事態は国家の災難になる。 税収減少と婚姻忌避、低出産など個人の人生はもちろん国家存立を威嚇する。
◆月給100万ウォン以下大卒就業者も13%
今年大卒者中月給100万ウォンも儲けられない人が8人中1人の割合だ。 大邱（テグ）の某大学を出てソウルのあるレジャー会社に契約職に入ったイ某(28)氏は月100万ウォンを受けている。 ボーナスもない会社だ。 彼は夕方ならば公務員試験準備学院（塾）に走って行く。 イ氏は"名門大出身ではなかったためか年俸1800万ウォンである会社もずっと落ちた。 来年に9級公務員に合格できなければ年上になって他の会社就職も骨を折ったが…"とため息を吐いた。 専門大卒業者らの事情はさらに劣悪だ。 今年専門大・技能大卒業者の就職率は56%だ。 4年制大学51%より高い。 だが、100万ウォン以下サラリーマンが4人衆議院一人の割合だった。
◆月給200万ウォンの職場つかみ手にあまる
我が国20代は高学歴世代だ。 大卒者は誰でも大企業就職と3000万ウォン年俸を夢見る。 だが、今年大卒者中月200万ウォン台以上の月給を受ける人はやっと37%だ。 10人中4人もまだならない。 なぜこうしたことが広がるだろうか。 大卒者がとても多いためだ。 健康保険公団職場加入者月給データベースを分析すれば20代中200万ウォン台以上はせいぜい97万人だ。 200万ウォン台サラリーマン75万人、300万ウォン台以上サラリーマン22万人だ。 しかしこの席を置いて競争する大卒者は何と175万人だ。 キム・サミョン中央（チュンアン）大教授は"非正規職処遇を改善する画期的な政府対策が必要で就職時期をのがした大卒者のための政府次元の創業教育システムをはやく整えなければならない"と話した。
http://media.daum.net/society/labor/view.html?cateid=100001&newsid=20111012033032487&p=chosun
自営業者42%月の所得150万ウォン未満
京畿（キョンギ）地域自営業者10人の中で4人は1ヶ月に150万ウォンも儲けることができないことが明らかになった。 京畿（キョンギ）開発研究院経済社会研究部キム郡守部長は去る8月水原（スウォン）・安産・議政府（ウィジョンブ）の5人未満雇用自営業者300人を対象にアンケート調査した結果42%が月の所得150万ウォン未満だと答えたと12日明らかにした。
京畿（キョンギ）地域自営業者の平均月の所得は192万ウォンで全国賃金勤労者平均284万ウォンに比べて100万ウォン近く少なかった。 また、雇用人員の65%は家族で"生計型"自営業者が大多数であった。 自営業者の37%は5年内に現在の事業を整理することだと答えて働き口満足もやはり低いと分析された。
この他にも雇用・散在保険加入率は各々6.3%、6.7%に過ぎなくて社会的安全装置も不十分なことが分かった。 昨年末基準都内自営業者は142万人余りで全国自営業者で占める比率が20.7%に達したし、都内総雇用で占める比重も25%に達した。
キム部長は"賃金勤労者に転換を望む自営業者らには教育訓練と就業斡旋を支援して社会サービス・文化産業を育成して小売り（そで）・食べ物・宿泊業など、零細で過当競争で飽和状態に達した業種で構造調整される人材を吸収しなければならない"と話した。
http://media.daum.net/society/nation/metro/view.html?cateid=100005&newsid=20111013031915992&p=chosun
韓国では自営業者が非常に多い。
人口当たりの自営業者数の割合は、ＯＥＣＤ諸国の中で第２位。
ちなみに１位がギリシャである。
日本は10～12％です。韓国は・・・31.3%(08年のお話）
