한국의 「쉬고 있다」청년중 45만명은 취직의 의지 없는
6년간에 16만명 급증
중앙 일보/중앙 일보 일본어판2026.01.21 08:54
서울·마포구의 서울 서부 고용복지 플러스 센터 고용 정보 게시판의 님 아이.［사진 뉴스 1］
최근 한국의 청년층 중 「쉬고 있다」상태로 분류되는 사람이 급속히 증가하는 가운데, 이 중의 대부분이 최초부터 취직 그 자체를 바라지 않은 것이 밝혀졌다.한국은행은 청년층의 노동시장 영구 이탈을 막기 위해서 학력이 낮은 청년층을 중심으로 한 대책이 긴급하다고 진단했다.
한국은행이 20일에 공개한 「쉬고 있는 청년층의 특징과 평가」라고 제목을 붙이는 보고서에 의하면, 경제활동 인구조사 기준으로 2034세의 청년층의 비경제활동 인구 중「쉬고 있다」상태의 비율은 2019년의 14.6%에서 2025년에 22.3%과 크게 증가했다.
「쉬고 있다」는 가사, 육아, 질병등이 특별한 이유 없게 취직 준비나 교육·훈련에도 참가하지 않고 아무것도 하고 있지 않는 상태를 의미한다.
「쉬고 있다」청년 중 취업을 바라지 않는 사람은 2019년의 28만 7000명으로부터 작년은 45만명에 증가해 6년에 16만 3000명 증가했다.한국은행은 이것에 대해 「향후 노동시장에 재진입할 가능성이 낮은 청년층이 확대하고 있다고 하는 의미」라고 설명했다.
학력별로 보면, 「쉬고 있다」청년의 상당수가 전문대 대학 졸업업 이하의 학력이었다.20192025년 평균 기준으로 전문대 대학 졸업 이하의 비율은 59.3%에 이르렀고, 작년의 전문대 대학 졸업 이하의 청년층의 「쉬고 있다」비율은 8.6%로 4년제 대학 이상의 청년층의 4.9%보다 높았다.
요인별 분석에서도 전문대 대학 졸업 이하의 청년이 「쉬고 있다」상태에 놓여지는 확률은 4년제 대졸 이상부터 6.3포인트 높은 것이 알았다.미취업 기간이 1 노처녀 있는 만큼 「쉬고 있다」상태에 있는 확률은 4.0포인트씩 상승했다.
한국은행은 쉬고 있는 청년의 취업의 조건이 과도하게 높다고 하는 통념도 사실과 다르다고 분석했다.쉬고 있는 청년층의 평균 유보 임금(노동을 공급하기 위해서 최소한 기대하는 임금)은 약 3100만원으로, 다른 미취업 청년과 큰 차이는 없었다.
또, 쉬고 있는 청년이 좋아하는 기업 타입은 중소기업이 가장 많아, 대기업과 공공기관을 좋아하는 다른 미취업 청년보다 오히려 기대 수준은 낮으면 조사되었다.
한국은행은 「쉬고 있는 청년의 증가에 대응한 정책 설계로 전문대 대학 졸업 이하의 청년층에 대한 집중적인 어프로치가 필요하다.그들이 노동시장에 재진입할 수 있도록 유인책을 준비해, 취직 준비 장기화를 방지하는 정책적 대응이 병행되지 않으면 안 된다」라고 지적했다.
