도을 잃는 한국 간판 기업 내년도 시야 제로
2018년 11월 01일 10시 39분[(c) 한국 경제 신문/중앙 일보 일본어판] comment3
한국의 간판 기업이 길을 잃고 있다.상당수의 기업이 내년의 사업 계획의 초벌 그림조차 그리지 못하고 있다.내년의 예상 매상과 영업이익, 투자 규모등을 정확하게 헤아릴 수 없는 분위기다.한국의 경기 침체와 미 중 무역 전쟁, 원고·원유가 상승·고금리 등 내외의 변수는 더욱 더 복잡하게 얽히고 있기 (위해)때문이다.넘치는 각종 규제와 친노동 정책, 반기업 감정등도 기업을 위축 시키는 요인으로 거론된다.재계에서는 「경영 불확실성이 너무나 크고, 투자와 채용 뿐만이 아니라 신상품 발매, 브랜드 홍보 등에 나서는 의욕이 나오지 않는다」라고 호소했다.
◇내년의 사업, 10대그룹중 1곳 뿐이 초안 준비
한국 경제 신문이 31일에 10대그룹(자산 기준, 공기업·금융회사 제외)을 대상으로 「내년도 사업 계획 현황」을 긴급 앙케이트 조사한 결과는 예상보다 암울했다.복잡하게 얽히는 내외의 변수에 의해 10대그룹중 9 그룹이 내년의 사업 계획 초안마저 정리하는 것이 되어 있지 않다고 확인되었다.기업 마다 통상 10월말 또는 11 월초에 사업 계획 초안을 정리해 늦어도 12월 중순에는 확정해 온 것과 비교하면 금년은 속도가 큰폭으로 늦어진다고 분석된다.
10대그룹의 대부분이 내년의 투자와 채용, 매상·영업이익 목표를 인하하거나 금년 수준으로 하는 등 보수적 경영전략을 구상중인 것이 알았다.통상 기업이 매년 전년대비 5~10% 정도 매상과 영업이익 목표를 늘리고 있던 것과는 다른 상황이다.
한국 대표 기업의 삼성 그룹까지 아직 내년의 사업 계획 초안이 결정되지 않았다.미 중 무역 분쟁의 여파로 중국의 성장률이 둔화해 반도체 수요가 줄어 들 가능성이 높아져 고심을 반복하고 있다.삼성 전자는 내년의 영업이익 목표를 금년 전망의 약 65조원부터 10%이상 낮은 50조원대 후반으로 설정하는 것을 검토하고 있다고 한다.
현대 자동차 그룹의 사정은 한층 더 좋지 않다.현대 자동차의 금년 7-9월기의 영업이익이 2889억원으로 전년 동기의 1조 2042억원에서 4분의 1을 밑도는 수준에 급락한 것으로부터 내년의 사업 계획을 전면 재검토한다고 한다.그룹 고위 관계자는 「이미 정리하고 있던 초안 대신에 백지 상태로부터 다시 사업 계획을 짠다.확정 시기도 예년의 12월 중순보다 늦어지는 공산이 크다」라고 이야기했다.
SK그룹도 그룹 차원의 사업 계획 초안을 아직 정리하지 않았다.4대그룹에서 유일 LG그룹만이 초안을 작성한 상태다.LG화학을 시작해 계열회사별로 사업 보고회를 열고 있다.보통일업 환경을 둘러싼 변수가 너무나 많아, 최종안을 확정하는데 당초 예상보다 시간이 걸릴 것이라고 할 전망이 나와 있다.해를 넘겨 내년에 사업 계획이 정해질 것으로 예상되는 곳도 있다.신세계는 연말까지 계열회사별로 사업 계획 초안의 수정 작업을 거쳐 내년 초에 그룹 레벨의 사업 계획을 확정하기로 했다.
◇넘치는 악재료 불안한 기업
주요 그룹이 내년의 사업 계획의 골조도 잡을 수 없는 이유는 미래에 대한 불안이 더욱 더 커지고 있기 때문이다.미국은 본격적인 긴축에 들어가, 신흥국 위기는 장기화하는 조짐이다.미국과 중국의 무역 대립은 일이 진행되는 것에 따라 격화하고 있다.
이러한 와중에 기업을 단단하게 단단히 조이는 규제 레벨은 더욱 더 강해지고 있다.한국 정부는 주주 회사의 자회사와 손자 회사의 몫율을 높이도록(듯이) 압박하는 것과 동시에, 오너 일가의 몫이 많은 기업에의 과도한 업무 발주한 규제 강화에 나왔다.감사 위원 분리 선출과 집중 투표제 의무화등을 포함한 상법 개정안이 연내에 국회를 통과할 가능성도 적지 않다.주요 기업의 이사회의 반이상이 투기 펀드와 소수 주주로 옮겨 적대적 매수 합병에 노출할 가능성이 있다라고 있어의 염려가 나와 있다.
노동 시간 단축(주 52시간 노동제) 시행과 최저 임금의 급격한 인상 등 노동 집합의 정책도 기업을 눌러 붙이는 요인으로 거론된다.한국 정부는 관련법을 개정해 실업자와 해직자의 노조 가입을 인정한다고 할 방침까지 꺼냈다.국정 과제인 국제 노동 기관(ILO) 핵심 협약 비준을 위해다.재계에서는 매년 기업의 방해를 해 온 「노조 리스크」가 한층 더 커질 것이라고의 염려가 넘치고 있다.
중소·중견 기업을 경영하는 기업가의 사이에서는 「한국에서 더 이상 제조업을 하는 것은 어려워졌다」라고 하는 이야기까지 나와 있다.있다 중소기업 대표는 「경기는 차가워져 규제는 넘치고 있는데 대외 변수까지 최악에 돌진하고 있다.누가 한국에서 투자를 늘려 고용 창출하러 나오려고 하는 것인가」라고 반문 했다.
※본기사의 원문 저작권은 「한국 경제 신문사」에 있어, 중앙 일보 일본어판으로 번역해 서비스합니다.
