문 재인의 탓은 아니지 w
최저 임금 인상마다 나무로,
아우성치고 있는 경제계의 탓이겠지 w
그렇게 무능한 재벌 해체 해 w
문 재인에 맡기면,
증간착취가 없어져 정부 직접 고용 형식에서, win-win야 w
【칼럼】선진국을 앞지르는 것을 포기한 문 재인정권
일본의 파낙은 제4차 산업혁명의 손발이 되는 산업용 로보트 분야에서 세계 최강의 존재다.스마트 폰등의 생산에 있어서 중요한 정밀 가공용 소형 machining 센터 「로보트 드릴」이라고 공장 자동화에 필수의 NC(수치제어) 공작기계에서는 세계 쉐어가 각각 80%, 50%.전세계의 공장에서 가동하고 있는 파낙의 로봇은 40만대남짓으로, 보급율은 세계 톱이다.매년의 영업 이익율은22-41%에 이른다.조업 48년째의 동사가 변함없이 지켜 온 원칙이란, 「기술력의 강화에 매진 해, 정부의 지원에는 의지하지 않는다」것이다.창업자의 아들인 이나바 젠지 회장은 「왜 민간기업이 정부의 지원이나 국민의 세금을 바라지 않으면 안 된다 의 것인지.그것은 기업경영자의 자세는 아니다」라고 단언했다.한편, 이나바 회장은 전38 공장을 모두 일본내에 두어, 고용 창출에 솔선해 임하고 있다.
이론·마스크씨(48)는, 전세계의 기업경영자로 가장 큰 꿈을 그려, 혁신에 매진 하는 인물이다.24세에 스탠포드대의 대학원을 중퇴 후, 10년간에 전기 자동차(EV) 메이커의 테스라 등 4사를 창업해, 현재도 인간의 화성 이주, 초고속 지하 터널, 클린 에너지등의 사업을 전개하고 있다.마스터 `N씨는 「주80-100시간 일한다.1일에 22시간 일한 적도 있다.5세의 아이와 노는 것이 유일한 취미다」라고 이야기하는 「일벌레」다.
초일류 기업과 기업경영자의 한 단면을 나타내는 2개의 예는, 외부의 간섭이나 지원을 받지 않고 자유와 창의를 마음껏 발휘하면, 기업은 성공한다고 하는 평범한 심리를 가르쳐 준다.한국에 이나바 회장이나 마스크씨와 같은 인물이2-3사람있으면,고용과 새로운 성장 동력의 문제를 해결하는데 있어서 크게 도움이 되는은 두다.그러나, 그러한희망은문 재인(문·제인) 정권에된 이후,서서히 실현 불가능한 꿈이 되면서 있다.일하려는 열정이 넘치고 있어도, 주 52시간 이상 일하면 법률위반이라고 해져 경쟁력이 약하고, 규모가 작은 회사만큼 정부의 지원을 받는 것이 당연히시 되고 있다.이러한 허약 체질의 기풍이 폭을 살리는 상황으로, 이나바 회장이나 마스크씨와 같은 「독립」과「도전」의 정신은 싹트지 않는다.
현정권은 선진국에서 배우는 것이나, 선진국을 앞지르는 것조차 스스로 방폐하고 있다.문 재토라 대통령이 2일 발표한 신년의 말은 그것을 이야기하고 있다.문대통령은 「불평등을 넘어 모두 풍부하게 사는 사회로 향하는 최초의 해로 하고 싶다」라고 말해 「선진국에 추종하는 경제」가 아니고, 「경제성장의 혜택에 전국민이 맡는 경제」를 목표로 해 제시했다.
여기서 2개의 의문이 생긴다.우선 현정권은 선진국과 초일류 기업에 배워, 그것을 추월하려고 노력해 온 한국 경제의 발전 전략과 노선이 이미 필요없다고 하는 결론에 이르렀는지라고 하는 점이다.만일 그렇다고 하면, 국내외의 전문가가 문 재인정권에 대해, 「선진국 가짜째라고 따라잡아 준다면」이라고 주문하는 가운데, 잘못해 내려진 처방일 가능성이 높다고 생각된다.경제에서도 독자 노선을 본격화해？`학, 으로 하는 본심을 드러낸 것은 아닌가 라는 지적도 있다.
이제(벌써) 1개의 의문은 문대통령이 내건 「성장의 혜택을 모두 향수해, 모두 풍부하게 사는 사회」의 모델이 어떤 것인가라고 하는 점이다.닮은 목표를 내건 소련이나 동구의 사회주의가 이미 붕괴해, 중국도 실패의 가능성이 높아지고 있는 것으로, 착실한 표본은 없다.국민이 모두 풍부하게 살기 위해서는, 궁핍한 사람을 풍부하게 하는지, 부자를 질질 끌어 내려 궁핍한 생활을 시킬까의 어느 쪽인지다.과거 1년 8개월의 문 재인정권의 경제 운영에서 보고, 분세권은 모두 궁핍하게 사는 북한식의 경제를 목표로 하고 있는 것은 아닐것인가 라고 하는 합리적인 혐의가 일부로부터 제기되고 있다.그런 염려를 불식하기 위해서도, 분세권은 솔직하고 투명한 형태로 경제 노선을 분명히 하지 않으면 안 된다.
송의들(손·위달) 의견 편집자
